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2018-06-09 07:30

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株式会社RDサポート、ITサービスの徹底活用とテレワークを全従業員に導入

テレワーク
経営者と試行錯誤 子育てや介護などがあっても勤務を継続
人材、キャリア支援の観点から食と健康業界をサポートできるような取り組みを行っている株式会社RDサポートが、長年をかけて業務改善に取り組み、「働き方改革」と「女性活躍推進」を実現したと、6月6日のプレスリリースで発表した。

株式会社RDサポートは、10年かけて経営者と従業員が相互に試行錯誤し、業務改善に取り組んできた結果、ITサービスの徹底活用とテレワークを全従業員へ導入するに至り、「働き方改革」と「女性活躍推進」を実現している。

これにより、子育てや介護といった個々のライフステージに合わせ、柔軟な働き方ができるようにしたほか、そういったことが起きても、離職せずに勤務を継続できる環境が整った。

テレワークなどの効果も明らかに 自宅以外のワークスペースも
テレワークを導入したことによる効果を明らかにするため、導入前後で調査を行った結果、通勤時間はおよそ42時間の削減、残業時間は36%の減少につながったとしている

また、テレワークをするにあたり、従業員が集中して仕事を行える環境を整えるため、株式会社RDサポートは、株式会社ザイマックスインフォニスタの「モバイルオフィス ちょくちょく」などといったシェアオフィスと契約し、自宅以外のワークスペースも確保。家族全体の生活リズムが崩れないような制度づくりも進めている。

(画像はプレスリリースより)


外部リンク

株式会社RDサポートのプレスリリース(ValuePress!)
https://www.value-press.com

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